Nuestros recursos
HRTrends Newsletter para profesionales de RR.HH. Octubre 2023
La Gran Renuncia de 2021, conocida como la ola de renuncias laborales que redefinió -y está redefiniendo- la trayectoria del mercado, y la reserva de talento cada vez menor que… Más información
Newsletter 24 octubre 2023
Datos estratégicos para RR.HH
Los datos y su gestión son una de las grandes preocupaciones de las áreas de RR.HH, su seguridad y análisis es clave para mantener el Compliance laboral Más información
Vídeo 23 octubre 2023
Novedades en la contratación temporal tras la última reforma laboral – Gestión de los fijos discontinuos
La reforma laboral de 2022 exige un cambio significativo en materia de contratación dentro del marco legal español. Uno de los aspectos más relevantes de la reforma es la modificación… Más información
Guía práctica 19 octubre 2023
¿Qué es el análisis de fallos en mantenimiento?
El análisis de fallas en mantenimiento es un enfoque sistemático utilizado en la industria y en diferentes sectores empresariales.
Artículo 26 septiembre 2023 9 min
Mantenimiento móvil: ventajas de utilizar aplicaciones GMAO en dispositivos móviles
¿Vuestro equipo de mantenimiento siempre va a la oficina o al taller para verificar qué tareas son las siguientes en su lista? ¿Pasan tiempo yendo y viniendo porque no saben…
Artículo 26 septiembre 2023 8 min
Ventajas de un software GMAO para el sector agroalimentario
Para garantizar la seguridad alimentaria, se deben tener en cuenta una serie de prácticas y enfoques esenciales. Consisten en garantizar la producción, procesamiento y distribución de comestibles seguros y saludables para el consumo humano.
Artículo 26 septiembre 2023 2 min
Liderazgo horizontal en la era digital
La revolución digital exige una profunda transformación en las empresas, y en su liderazgo. Por ello, en la era digital, se impone el liderazgo horizontal
Artículo 22 septiembre 2023 8 min
Las nuevas expectativas de los empleados – experiencia de colaborador
Trabajo híbrido, transformación digital, bienestar laboral…el talento aspira a nuevas formas de trabajo y el desafío principal lo tienen los equipos de Recursos Humanos. Más información
Ebook 20 septiembre 2023
Modelo mixto de fichaje, el presente de la gestión del tiempo en España
Las empresas son, dentro y fuera de sus sectores, entes únicos con necesidades propias, difícilmente adaptables a una sola opción de registro de jornada.
Artículo 19 septiembre 2023 4 min
Modelo de trabajo híbrido: beneficios y desafíos para empleados y empresas
Lejos de ser una rareza, los modelos de trabajo híbridos están cada vez más extendidos. Tanto que ha surgido la necesidad de regularlos
Artículo 18 septiembre 2023 9 min