Nos ressources
TOPO RH – Faire évoluer le rôle des managers vers des “managers de métier”
Formation, posture, performance : comment Forvis Mazars redéfinit le rôle du manager avec un modèle centré sur la fonction managériale ?
Article 14 janvier 2026 6 min
Tendances RH 2022 : réaligner, reconnecter, redeployer
Alors que l'incertitude persiste, les tendances que nous abordons dans notre ebook tendances RH 2022 constituent une base de réflexion pour vous aider à structurer votre stratégie RH pour 2022. En savoir plus
Ebook 7 janvier 2026
Fonction Paie : votre conformité est-elle garantie par votre expertise juridique ?
Avec une législation sociale en constante évolution, des éléments variables à surveiller chaque mois comme le lait sur le feu ainsi que des exigences très élevées en matière de conformité…
Article 7 janvier 2026 6 min
Gérer la paie en période de forte activité : le rôle clé de l’externalisation
Votre service paie est-il prêt à affronter les pics d'activité ? Découvrez le rôle clé de l'externalisation pour sécuriser vos processus.
Article 7 janvier 2026 9 min
Expérience collaborateur, expérience client : une seule et même stratégie
Françoise Terrenes, dirigeante de CX Lab, nous explique pourquoi miser sur une stratégie expériencielle globale, couvrant à la fois l’expérience collaborateur et l’expérience client
Article 6 janvier 2026 5 min
RGPD & RH : réussir sa mise en conformité
Ce guide pratique vous permet de mesurer les impacts de la RDGP / GDPR sur les métiers RH et vous donne les clés d’une mise en conformité réussie. En savoir plus
Guide pratique 22 décembre 2025
Paie 2025 : les tendances essentielles à anticiper
Découvrez les grandes tendances qui façonnent la paie en 2025 ; accédez aux leviers essentiels pour maximiser l’efficacité et garantir des résultats mesurables.
Article 18 décembre 2025 5 min
Fusion des branches de la Bijouterie et du commerce de gros de l’Horlogerie : quels impacts sur la paie et les RH ?
La fusion des branches bijouterie, joaillerie, orfèvrerie et horlogerie vise à unifier les règles des branches historiques pour simplifier et moderniser les pratiques RH.
Article 18 décembre 2025 7 min
Développer les compétences Paie avec l’IA : vers une pédagogie innovante et personnalisée
La fonction paie évolue rapidement, tandis que les formations traditionnelles peinent à s’adapter et manquent de personnalisation. Dans ce contexte, l’IA devient un atout clé. Découvrez comment.
Article 18 décembre 2025 7 min
Changer sa solution de Paie/SIRH : démystifier les projets de migration
Changer son logiciel de paie peut ressembler à un parcours du combattant. Mais, avec une bonne préparation et le bon outil, la migration offre de nombreux avantages.
Article 18 décembre 2025 7 min
Du discours aux actions : comment l’IA et la data redéfinissent (vraiment) la gestion des talents
IA, data, compétences… Beaucoup de discours, peu d’actions concrètes. Cette visioconférence #24heuresRH fait le tri et montre comment transformer les tendances RH en leviers opérationnels. En savoir plus
Replay 18 décembre 2025