Les quatre conférences canadiennes sur les technologies RH auxquelles vous devez participer en 2020

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Gestion des talents

18 mars 2020

Les salons professionnels sont-ils toujours d'actualité ? Selon un article récent de Forbes : « Si quelqu'un vous dit que les salons professionnels sont de l'histoire ancienne, il fait une grosse erreur de calcul ». Bien que nous ayons de la réussite dans le secteur numérique, les interactions en face à face restent prédominantes dans notre processus de prise de décision commerciale. Avoir un bon équilibre entre les interactions numériques et humaines est une bonne stratégie, surtout si vous cherchez à vous former sur un sujet. Que vous prévoyiez de mettre à niveau, de renouveler ou d'acquérir une nouvelle solution RH pour votre organisation cette année, voici les quatre rendez-vous majeurs à ne pas rater en 2020 au Canada.

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Tout d’abord, qu’est-ce que la technologie RH et pourquoi est-elle importante pour votre entreprise ?

La technologie RH améliore tous les aspects de l’emploi au sein d’une entreprise. Elle aide les organisations à gérer et à comprendre leurs effectifs, du recrutement et de l’intégration à la formation, en passant par les bilans de performance, la rémunération, la planification des carrières, etc. Grâce à une meilleure technologie, les entreprises peuvent rationaliser les processus RH, anticiper les besoins de l’organisation en matière de nouvelles compétences et de performance, atténuer les risques et assurer la conformité avec les lois et règlements, tout en consacrant moins de temps à l’administration. Pourtant, la technologie RH n’est PAS réservée aux seuls acteurs RH. Les nouvelles solutions logicielles RH facilitent la vie de chacun au travail, quels que soient les services, les postes et les rôles. Le système ATS de suivi des candidats de Cegid en est un exemple : il favorise la collaboration entre les collaborateurs, les recruteurs, les gestionnaires et les candidats externes. Tout le monde en bénéficie.

Comme le cite Steve Boese, chroniqueur de Inside HR Tech et président de la conférence de HR Executive sur la technologie RH, dans son récent article, l’avenir des ressources humaines est là, et « même si vous rejoignez peut-être la fête de la transformation par la technologie RH en retard, sachez que la fête continue ». Et c’est ici que cela se passera en 2020 :

 

  1. HR Conference & Expo Vancouver 28-29 Avril

La 58e conférence et exposition RH annuelle est le plus grand événement anglophone axé sur les ressources humaines dans l’Ouest canadien. C’est l’endroit idéal pour en savoir plus sur la technologie qui soutient le plus grand atout de votre entreprise : vos collaborateurs. Rencontrez les principaux conférenciers de l’industrie, rendez une visite aux principaux fournisseurs de technologies RH, profitez de l’expérience d’autres collègues RH et apprenez à appliquer vos nouvelles découvertes sur votre lieu de travail. Ce salon vous propose même un modèle de lettre qui vous aidera à obtenir l’adhésion de votre employeur.

 

  1. HR Tech Montreal 26-27 mai

Un événement unique à Montréal ! Tout comme Montréal est connue pour ses grands restaurants, elle est également connue pour son espace de réseautage. Voici votre chance de découvrir et d’explorer en profondeur, deux jours durant, les technologies de pointe. Rencontrez les principaux acteurs de l’industrie des technologies RH et profitez de l’occasion pour vous familiariser avec les principales nouveautés de cette année : des SUPER DÉMOS qui distingueront cet événement de tout ce que vous avez connu auparavant. Qu’y a-t-il dans ces SUPER DÉMOS ? 45 minutes de scénarios de cas réels faisant appel à la technologie RH dans votre secteur d’activité, appliqués aux besoins de personnes réelles ; assistez à des ateliers de démonstration, à des conférences sur les meilleures pratiques et rencontrez la crème de la crème de la communauté RH du Québec.

 

  1. HR Tech Summit Toronto 2-3 Juin

Conçu pour les professionnels du recrutement et les chefs de file en gestion des talents, c’est l’événement auquel vous devez participer si vous voulez apprendre de cas réels et de stratégies concrètes à mettre en œuvre dans votre organisation tout en vous associant à de grands leaders. Cette année, l’évènement abordera des sujets d’intérêt général tels que le bien-être au travail grâce à la technologie, la gestion de la performance des collaborateurs, la conversion des données de la DRH, l’engagement des collaborateurs, le recrutement et l’intelligence artificielle, la main-d’œuvre multigénérationnelle et les processus centrés sur les candidats. Ici aussi, on vous fournit un modèle de lettre de justification gratuit pour y assister ?. Si vous souhaitez en savoir plus sur un exemple de réussite, celle d’une organisation qui affiche fièrement son identité canadienne et qui a participé à cet événement l’année dernière, lisez l’histoire de la réussite de la Commission des parcs du Niagara ici.

 

  1. Congrès RH Montreal 3-4 Novembre

Organisé par le CRHA, cet événement est bien plus qu’un simple salon professionnel. Aujourd’hui, l’Ordre regroupe une communauté forte de plus de 10 000 professionnels des RH sous sa désignation, ayant une expertise et une présence reconnues dans le milieu des affaires québécois. L’an dernier, ce fut un succès total ! Cette année, il promet d’être encore plus riche en termes de réflexion et d’innovation (avec une participation spéciale d’Amy Edmondson, professeure à la Harvard Business School), de meilleures pratiques, de partenaires du marché du travail, d’équité salariale, de fournisseurs de technologie de pointe dans la province et de grandes possibilités de réseautage.

Si vous participez à l’un de ces grands événements, n’oubliez pas de vous rendre au stand de Cegid. Nous sommes là pour mettre la meilleure technologie au service de vos objectifs !

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