Auto-diagnostic sur la digitalisation RH

« Pour vous lancer dans un projet de digitalisation de vos processus RH votre entreprise et votre équipe RH devez passer par une phase de questionnement et surtout d’évaluation de votre/vos solution(s) existante(s).

Recherchez-vous uniquement la performance ? Souhaitez-vous revisiter des processus RH existant déjà maitrisés ? Souhaitez-vous en remplacer ? En implémenter de nouveau ?
Quels sont en conclusion vos objectifs pour cette transformation ? »