EBOOK

Fidéliser les talents finance : le binôme gagnant des DAF et DRH 

Les directions financières jonglent entre nouveaux outils, intégration de l’IA, environnement de travail et parcours de formation sur mesure. DAF et DRH ont pris la parole ensemble sur le sujet.

Voici les thèmes évoqués :

  • Quels nouveaux leviers pour attirer et fidéliser les talents dans le domaine de la finance ?
  • Quelles stratégies managériales pour répondre à l’évolution des attentes des salariés ?
  • Comment faire pour s’adapter à cette nouvelle approche de recrutement et de fidélisation ?

« Il y a une nécessité accrue de s’adapter aux attentes des candidats et des salariés et de faire évoluer le rôle du manager. » Hanh Guzelian, DAF du groupe Linxens

 Fidélisation des talents : leurs stratégies concrètes pour agir demain

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N’attendez plus pour devenir un DAF de demain !

  • Prendre de l’avance sur les tendances et les changements qui impactent le monde de la finance.
  • Bénéficier de conseils pratiques pour améliorer votre gestion financière.
  • Élargir votre réseau en vous inspirant de l’expérience des autres DAF.
  • Stimuler l’innovation dans votre département grâce à des idées éprouvées et des approches novatrices.