Die HR-Vision für 2025
Neue Wege zur Mitarbeitergewinnung, mitarbeiterzentrierte Erlebnisse und der transformative Einsatz von KI.
- 3 HR-Experten
- 6 strategische Tipps
Entdecken Sie, wie KI und datengesteuerte Strategien HR-Teams dabei helfen, die Mitarbeiterbindung nachhaltig zu stärken.
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Es ist an der Zeit, Schulungen als Umsatztreiber zu betrachten.
Spitzenkräfte verlassen häufig das Unternehmen, sobald sie ein bestimmtes Niveau erreicht haben. In diesem E-Book erfahren Sie, wie die
Strategie „Reskill to Retain“ hilft, Top-Talente langfristig zu binden.
Die 5 HR-Faktoren im Jahr 2025
Neue Teammitglieder auf Erfolgskurs bringen
Reskill to Retain (Bindung durch Weiterbildung)
HR-Teams mit KI und datenbasierten Strategien unterstützen
Teammitglieder langfristig halten: Angefangen beim Onboarding
Ein positives Arbeitsumfeld: Was zählt, damit Ihre Mitarbeiter bleiben