Human resources

Bank & Forsikring

Løft potentialet hos jeres medarbejdere i bank- og forsikringssektoren

Udnytter I det fulde potentiale hos bankrådgivere, finansanalytikere, forsikringsselskaber, mæglere, filialchefer, kunderelationschefer…? Cegid HR kan hjælpe.

Få mere at vide

Download ebogen

2024: Den ultimative guide HR Maturity

Gør Talent Management inden for bank og forsikring digital

Bank og forsikring har ofte af et forældet, uattraktivt image, der har brug for en modernisering. Hvordan kan I opnå det? Gennem udvikling af jobs knyttet til digitalisering, såsom dataanalytiker, cyberekspert eller DevOps. Gennem passende kurser kan I udvikle medarbejdernes færdigheder og tilskynde til risikovillighed, kreativitet og innovation – suppleret med agil ledelse til at styre Talent Management-processen og modernisere sektoren.

Udvikle kompetencer

Skab uddannelsesforløb knyttet til digitale innovationer. Med disse nye færdigheder forbliver I på forkant med teknologie

Opbyg engagement

Engagér jeres ledere med intuitiv Talent Management-software. Gør dem i stand til at spore teamets præstationer for at øge deres potentiale.

Tilbyd en attraktiv aflønningspakke

Fasthold jeres talenter med et præstationsbaseret lønsystem. Mere motivation og flere resultater.

Jeres udfordringer, vores løsninger!

Læring

Udvikl jeres medarbejderes kompetencer

Fordi uddannelse er kernen i HR-spørgsmål i bank- og forsikringssektoren, kan vi hjælpe jer med at udvikle jeres medarbejderes kompetencer. I kan oprette tilpassede træningsprogrammer efter jeres behov, automatisere styringen af træning, overvåge medarbejdernes fremskridt, administrere budgetter og mere. Og alt sammen fra en enkelt grænseflade.

Talent Management

Styrk kommunikationen med jeres teams

Teamets præstation afhænger af kvaliteten af forholdet til lederen. Med Cegid HR gøres samtaler mellem ledere og medarbejdere lettere, uanset om det er for at give feedback, vurdere præstationer, justere mål osv. Ved at udvikle en mere agil ledelsesstil kan jeres teams tilpasse sig, og jeres salg stige.

Talent Review

Vurdér jeres talenter for at øge deres potentiale

Fra teamvurdering til målopfyldelse, fra karrieremuligheder til præstationsoptimering spiller Talent Management en direkte rolle i virksomhedens vækst. Men at tilpasse forretningsmål og HR-strategi er ofte en kompleks opgave. Medmindre I bruger vores løsning dedikeret til bank- og forsikringssektoren.

Core HR

Centralisér alle jeres data

Talent Management-software til bank- og forsikringsvirksomheder er en samlet, tilpasningsdygtig HR-kerne. Alle data er centraliserede og let tilgængelige for at hjælpe jer med at træffe de bedste beslutninger. Organisationsdiagrammet er enkelt og komplet for at forenkle intern mobilitet. Ledere har adgang til en dedikeret grænseflade med flere funktioner for bedre at administrere deres teams.

De sætter deres lid til os

En stor enhed inden for banknetværket
Banken har 3.800 medarbejdere fordelt på 300 filialer og to hovedkontorer i Frankrig, hvis karriereudvikling siden 2016 er blevet styret gennem vores Talent Management Suite.