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Novedades en la contratación temporal tras la reforma laboral
Los cambios de la última reforma laboral trajeron consigo la modificación de los denominados contratos fijos discontinuos. Un tipo de contrato laboral indefinido donde existía una discontinuidad en la prestación laboral. ¿Qué diferencias hay entre estos contratos y los indefinidos a tiempo parcial con distribución irregular y pactos de horas complementarias? ¿Cuál ha sido el resultado de las primeras inspecciones que están convirtiendo en indefinidos los contratos fijos discontinuos mal utilizados? ¿Qué impacto ha tenido la última campaña de la Inspección en relación a las Empresas de Trabajo Temporal?
Para conocer la evolución y consecuencias de este cambio normativo en las organizaciones te invitamos a ver este interesante webinar donde Joaquín Castiella Socio Director de GRUPO LEXA y CEO de LexaGo, Juan Cos Cárceles y Juan Gómez Arbós, Inspectores de Trabajo compartirán su conocimiento y experiencias. Así mismo compartiremos algunas claves para mostrar el papel crucial de la tecnología como facilitador en la gestión de todos estos cambios.
¡Rellena el formulario para acceder al webinar grabado!
¿Qué podrás descubrir en este webinar?
Diferencia entre contratos fijos discontinuos y contratos indefinidos a tiempo parcial con distribución irregular
Resultados de las primeras inspecciones de Trabajo y consecuencias para las empresas
Impacto de la campaña de la Inspección de Trabajo con las Empresas de Trabajo Temporal
El papel de la tecnología como facilitador para la gestión de los fijos discontinuos