Cegid Digitalrecruiters – ATS

Die Recruitingslösung für Unternehmen mit mehreren Standorten

Verwaltung des Recruitings

Cegid Digitalrecruiters vereint KI und CRM im ATS für effektives Personalmarketing, unabhängig von Nutzerzahl und Standorten, und bietet ein intuitives Tool für zeitgerechtes Recruiting.

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Das Cegid-Versprechen

Darum sollten Sie Cegid Digitalrecruiters wählen

Mehr qualifizierte Bewerber anziehen

Effiziente Kandidatenwege und starke Broadcasting-Funktionen führen zu einem stetigen Anstieg qualifizierter Bewerbungen.

Verringern Sie Ihre Einstellungszeit

Durch die automatische Verarbeitung von Lebensläufen, Nachrichten, Terminen und dem Modul für die Zusammenarbeit wird der Recruitingszyklus verkürzt.

Sparen Sie Zeit und steigern Sie die Effizienz!

Automatisierte Verarbeitung reduziert den Zeitaufwand für das Einstellungsmanagement um das Dreifache.

Entdecken Sie Cegid Digitalrecruiters All-in-One ATS

Suchen Sie qualifizierte Kandidaten und möchten Recruiting-Zeiten verkürzen? Wählen Sie ein ATS, das den gesamten Prozess von Stellenanzeigen bis zur Bewerberauswahl optimiert und Managern Autonomie bietet, um schnell die besten Profile zu gewinnen.

Personalisierbare Prozesse

Veröffentlichung und Verbreitung

Verwaltung des Bewerberpools

Kollaboratives Recruiting

Personalmarketing

Personalisierbare Prozesse

Passen Sie jeden Einstellungsprozess an

Mit nur wenigen Klicks bearbeiten Sie Ihre Organisation und aktivieren personalisierte Bewerberwege nach Unternehmen, Position und Beschäftigungsbereich. Legen Sie für jeden Kontext die erforderlichen Informationen fest, konfigurieren Sie Ihren Fragebogen und schlagen Sie das richtige Interviewformat vor (physisch, live oder per Video).

Veröffentlichung und Verbreitung

Bearbeiten und verbreiten Sie Ihre Stellenanzeigen!

Ihre Betriebsleiter können jetzt mit nur wenigen Klicks Stellenangebote veröffentlichen. Auswahl von Vorlagen für Stellenanzeigen, Art der Stelle, Personalisierung, Verteilung und Weitergabe an Indeed, LinkedIn und über 3.500 Stellenbörsen. Das Veröffentlichen einer Stellenanzeige ist jetzt ein Kinderspiel!

Verwaltung des Bewerberpools

Noch nie war es so einfach, Kandidaten zu finden

Erschließen Sie Ihren unbegrenzten Kandidatenpool mit semantischer Suche und erweiterten Filtermöglichkeiten. Über 20 Filter helfen Ihnen, die besten Profile auszuwählen. Sie wollen noch mehr? Speichern Sie Ihre Suchen im Bewerberpool und wenden Sie sie an, wann immer Sie wollen!

Kollaboratives Recruiting

Perfekte Zusammenarbeit zwischen Manager und HR

Fordern Sie Beteiligte im Einstellungsprozess auf, Feedback, Videointerviews oder Tests zu teilen, um die Entscheidungsfindung zu beschleunigen. Alle Kommunikationen sind zentralisiert, für ein kollektives Vorankommen, und das Teilen erfolgt einfach per E-Mail, ohne Kontoerstellung.

Personalmarketing

Einstieg in das kanalübergreifende Personalmarketing

Sprechen Sie Ihre Bewerber über alle Medien an: E-Mail, Offline, gezielte Werbung (mit den lokalen Integrationen unserer Partner). Senden Sie personalisierte Marketing-E-Mails an bestimmte Zielgruppen, erstellen Sie QR-Codes für die lokale Recruiting-Aktivitäten oder für Veranstaltungen und Meetings.

Entdecken Sie, wie Digitalrecruiters Ihr Recruiting verändern kann!

Haben Sie eine Frage, ein Projekt oder möchten Sie einfach mehr erfahren? Vereinbaren Sie einen personalisierten Demo-Termin mit unseren Experten.

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Bewerbungen sortieren

Zeitplan für das Interview

Statistik und Analyse

Standortübergreifende Stellenanzeigen

Rekrutierungs-App

Schutz Ihrer Daten

Bewerbungen sortieren

Sortieren Sie Ihre Bewerbungen schnell

Sparen Sie jeden Tag Zeit mit Cegid Digitalrecruiters. Ob Sie Bewerbungen sortieren oder mit ihnen kommunizieren, unsere Tools erleichtern Ihnen die Arbeit: Lebenslaufanalyse, Fragebögen, Scorecards, Bewertungen, personalisierte E-Mails und SMS. Alle Ihre Aktionen sind nur einen Klick entfernt!

Zeitplan für das Interview

Organisieren Sie Ihre Interviews schnell

Sparen Sie Zeit bei der Koordination und Nachbereitung von Interviews durch Cegid Digitalrecruiters, das mit Funktionen wie Self-Service-Interviews und automatischen Erinnerungen den Prozess vereinfacht.

Statistik und Analyse

Starten Sie durch mit Ihrem Recruiting!

Erhalten Sie detaillierte Berichte zur Überwachung der Personalbeschaffung, Analyse der Kandidatenherkunft und Diversität, um einen Gesamtüberblick Ihres Unternehmens zu gewinnen und Ihre Investitionen sowie Prozesse zu optimieren.

Standortübergreifende Stellenanzeigen

Multiplizieren Sie Standorte, nicht Angebote!

Haben Sie mehrere identische Stellenangebote an verschiedenen Adressen? Fügen Sie mehrere Standorte für ein einziges Stellenangebot hinzu! Das spart Zeit, sowohl bei der Veröffentlichung als auch beim Bewerbungsmanagement. Alles, was Sie tun müssen, ist, die richtigen Talente zu rekrutieren..

Rekrutierungs-App

Rekrutieren Sie unterwegs ohne Grenzen!

Ermöglichen Sie Managern mit einer mobilen App den Überblick über Einstellungen: Stellenanzeigen veröffentlichen, Profile sortieren, mit Bewerbern kommunizieren und Videointerviews führen – flexibles Rekrutieren von überall.

Schutz Ihrer Daten

Bewerberdatenschutz in seiner besten Form

Cegid Digitalrecruiters sichert die Bewerberdatenverarbeitung mit hohen Standards, europäischen Partnern und sicherem Hosting in Frankreich, zertifiziert nach ISO-27001.

Synchronisieren Sie Ihr ATS, Ihre Stellenanzeigen oder Ihre Karriereseite

Haben Sie eine Frage, ein Projekt oder möchten Sie einfach mehr erfahren? Fragen Sie eine persönliche Demo unserer Lösungen für Ihre spezifischen Bedürfnisse an.

Entdecken Sie unsere Integrationen

Unsere empfohlenen Lösungen für Ihre Herausforderungen

Cegid Digitalrecruiters ist für alle Arten von Unternehmen konzipiert, unabhängig von ihrer Größe oder ihrem Tätigkeitsbereich.

Einzelhandel

Industrie

Bauwesen

B2B

Öffentlichkeit

Gesundheit

Telekommunikation

Landwirtschaft

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